ST Life.augmented

福利与奖励

报酬是意法半导体人员管理战略的一个重要组成部分。意法半导体提供具有市场竞争力且合理的报酬,同时奖励为个人和企业成就做出积极贡献的员工。

意法半导体持续评估其宽泛的一揽子福利以确保竞争力和合理性。它包括年薪增长、奖金、限制股票奖励、医疗保健、绩效增长与发展、休假需求和工作-生活环境。

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